Etapas del Cambio

Las cuatro etapas del cambio

1.-Negación

Cuándo se produce el cambio, la primera reacción es negar que se ha producido, restarle importancia o cuestionar su duración en el tiempo.

"Esto es un capricho que jamas entrará en funcionamiento"

2.-Resistencia

No podemos seguir negando la existencia del cambio. Pasamos a rechazar su cumplimiento.

"Continuaré haciendo mi trabajo como siempre. Nunca he tenido problemas con el método antiguo"

3.-Exploración

Comprendemos que la resistencia es inútil, que el cambio es firme. Intentamos ver las ventajas.

"Ummm... Por lo menos nos ahorramos rellenar un par de formularios."

4.-Aceptación

Mentalmente estamos preparados para aceptar plenamente el cambio.

"Realmente hemos ganado bastante con el nuevo proceso. No entiendo como podiamos seguir el método antiguo."


Más información

Gestión del Cambio (PDF)

 

Etapas del Cambio

Cuando nuestro entorno cambia nos sentimos inseguros. Es parte de la naturaleza humana. Con el paso del tiempo, nos adaptamos a la nueva situación. La etapas expuestas se suceden desde que se presenta el cambio hasta que lo aceptamos completamente.

Liderazgo

Artículos acerca del liderazgo personal y profesional.

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